30일 도에 따르면 공개경쟁 및 제한경쟁 특별임용 등을 통해 지난해 245명을 채용했으나 올해는 127명(152%)을 더 채용한 것으로 집계됐다.
이는 97년 IMF 이후 공무원 채용을 억제해 왔으나 지난 5월부터 표준정원제가 시행되고 계룡시 출범으로 신규채용 요인이 발생했기 때문이다.
도는 올해 공무원 채용 규모를 대폭 확대함으로써 사회적인 문제가 되고 있는 청년 실업 해소에 크게 기여했을 뿐만 아니라 우수인재를 확보하는 등 큰 의미가 있었다고 밝혔다.
올해 실시한 경쟁시험에서도 7급 행정직의 경우 141대 1, 9급 행정직은 74대 1의? 높은 경쟁률을 보였다.????