사회초년생인 청년들의 안정적인 직장적응을 위해 마련된 이날 교육에서는 MBTI검사를 통해 자기자신을 이해하는 시간과 직장인으로서 갖추어야할 기본예절 및 비즈니스 매너에 대한 강의가 진행됐다.
‘군민채용제(청년) 사업’은 홍성군내 거주하거나 전입예정인 미취업 청년을 정규직으로 채용한 군내 중소기업에 인건비 90%를 2년간 지원하고 청년에게는 연간 67만원의 자기계발비를 지원하는 사업이다.
이 사업은 홍성군 자체시책으로 시작해 행정안전부 ‘지역주도형 청년일자리 사업’ 공모에 선정됐다.
군 관계자는 “이번 교육을 통해 사회 첫걸음을 내딛는 청년들이 직장인으로서의 소양을 갖추고 직장에 잘 적응할 수 있도록 도와 장기근속으로 기업과 청년이 함께 성장할 수 있는 환경이 조성되길 바란다”며 “하반기에는 사전 수요조사를 통해 청년들이 원하는 교육을 추가 진행할 예정”이라고 말했다.
홍성=이권영 기자 gyl@cctoday.co.kr