이날 결연식은 서약서를 낭독하고, 금산군 배지 달아주기 등 화합과 교류의 시간을 가졌다.
결연을 맺은 멘토 멘티는 6개월간 1:1멘토링을 통해 새내기 공무원들에게 업무노하우 전수, 조직 생활 적응, 애로사항 상담 등 조직 적응력을 높이고 올바른 공직관 확립에 도움을 주게 된다.
문정우 군수는 “멘토링 활동을 통해 멘토, 멘티 개개인의 성장은 물론, 조직 내 소통을 통해 활력이 넘치는 조직문화를 만들어 열린 행정 구현에 힘써 달라”고 당부했다.
한편, 이날 행사는 멘토 멘티 결연식과 함께 1박 2일 일정의 역량 강화교육이 병행됐다.
직무교육은 선배공직자가 강사로 나서 사례 중심의 교육으로 큰 호응을 얻었으며, 현장 돌아보기를 통해 지역에 대한 이해의 폭을 넓혔다. 금산=임한솔 기자 hancho@cctoday.co.kr